公司不签合同是违法的。《劳动合同法》规定,建立劳动关系一个月内应该签订劳动合同因为单位的违法行为,你可以随时辞职,并要求单位支付你经济补偿金、双倍工资(最多11个月)、补交保险等,属于劳动纠纷,应该尽快去提出劳动仲裁,你不需要承担任何责任,可以随时离职。单位没有权利扣押任何工资,搜集一些证据能够证明你与这个单位存在劳动关系的,比如工作牌、工资卡、考勤记录等任何一个。
公司不签合同违法吗
法声语
人气:3.32W
猜你喜欢
- 1公司让员工签空白合同违法吗?
- 2公司按最低工资签合同偷税违法吗
- 3母公司签的合同分公司付款违规吗?
- 4公司不签劳动合同违法吗
- 5公司不签定劳动合同怎么办?
- 6公司强制转岗合法吗 公司强制换岗位合法吗
- 7一人签约两家不同省份的公司劳动合同是否违法
- 8公司没签劳动合同怎么办 公司不签劳动合同是否合法
- 9公司签的劳动合同公司违约金吗?
- 10公司让员工签外包合同违法吗
- 11跟小贷公司签合同不借款是违约吗?
- 12入职不签合同违法吗 不签合同怎么办?
- 13劳动合同到期公司不续签有补偿吗
- 14私人公司没签劳动合同违法吗?
- 15如果公司不和员工续签合同算违约吗
- 16用假公章签合同不违法行吗
- 17一个公司需要签2份劳动合同吗
- 18公司终止原合同签外包违法吗
- 19公司与员工签空白劳动合同违法吗
- 20劳动合同到期后3个月公司不续签是否违法