根据我国的法律规定,可以随时提出辞职,用人单位在劳动者入职后应当及时签订劳动合同的,否则属于用人单位的违法行为,劳动者可以结合实际情况要求用人单位进行赔偿。
【法律依据】
《劳动合同法》第三十八条规定,用人单位有下列情形之一的,劳动者可以解除劳动合同:
(一)未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的;
(二)未及时足额支付劳动报酬的;
(三)未依法为劳动者缴纳社会保险费的。
我没签劳动合同 可以随时走人吗
法声语
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