-
收到合同违约金交不交税可以吗
一、收到合同违约金交不交税可以吗根据《财政部、国家税务总局关于营业税若干政策问题的通知》(财税[2003]16号)第三条第(三)款的规定:“单位和个人提供应税劳务、转让无形资产和销售不动产时,因受让方违约而从受让方取...
02-20 -
诈骗数额如何认定
诈骗公私财物价值3000到1万元以上,判处三年以下有期徒刑、拘役或管制;价值3到10万元以上,判处三年以上十年以下有期徒刑;数额特别巨大的,判处十年以上有期徒刑或无期徒刑。具体数额当地有具体的标准,北京的标准是5000元以...
04-19 -
股权转让合同股权回购
合同效力,指依法成立受法律保护的合同,对合同当事人产生的必须履行其合同的义务,不得擅自变更或解除合同的法律拘束力,即法律效力。这个“法律效力”不是说合同本身是法律,而是说由于合同当事人的意志符合国家意志和社会利...
07-26 -
股份有限公司(筹)发起人协议书
股份有限公司(筹)发起人协议书{子问题开始}______股份有限公司(筹)发起人协议书经____省____批准,_____________公司和_____________公司、____________公司及_____位自然人共同发起,设立________________股份有限公司(...
02-18
-
上下班摔跤算不算工伤
上下班算不算工伤第十四条 职工有下列情形之一的,应当认定为工伤: (一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的; (二)工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的; (三)在工作时...
04-05 -
在办公室摔跤算不算工伤
单位在办公室安装摄像头是否构成侵权单位安装摄像头大多是为了更好地进行员工管理,还有一些单位的生产线为了防止货物被顺手牵羊,也会安装摄像头,这并不是什么新鲜事。从法律的层面说,单位在正常的办公区域安装摄像头,对此...
06-11 -
员工星期天摔跤骨折算不算工伤?
一、员工星期天摔跤骨折算不算工伤?自己摔倒造成骨折的,不属于工伤。员工可按照意外伤害在医保报销医药费。单位并不承担赔偿责任,但有义务进行慰问或者救助。职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:1、在工作时间和工作场...
05-18 -
员工宿舍摔跤算不算工伤
一、员工宿舍摔跤算不算工伤员工在宿舍摔倒是否算工伤,需根据情况而定:1、员工在宿舍摔倒,如果具备在工作场所内因工受伤、或者因履行工作职责受到暴力等意外伤害等情形的,算工伤,用人单位应当承担赔偿责任;2、如果不是在...
11-18 -
上班途中自己摔跤算不算工伤
在工作时间、工作地点因为公事受伤是肯定算做工伤的,在上下班的路上发生交通事故不是自己的主要责任都是属于工伤的,那么,上下班途中摔伤算工伤吗?今天,本站网小编整理了以下内容为您答疑解惑,希望对您有所帮助。精选律师...
04-10 -
员工下班后在回家的路上走路摔跤,摔成骨折,算工伤吗
《工伤保险条例》第十四条第(六)项规定的是职工在上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害应认定为工伤。而员工在下班途中自己摔伤的,不符合工伤认定的法定条件,因此,这种情况不...
02-14 -
工作时间洗澡摔跤算不算工伤
上班时间洗澡不是工作,摔跤后,不是因为工作原因遭受事故伤害,不能认定为工伤。职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:(一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;(二)工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性...
02-14 -
上班下楼摔跤算不算工伤
员工上班摔倒算不算工伤算工伤,我国原劳动部1996年发布的《企业职工工伤保险试行办法》对工伤的范围作了明确规定。职工由于下列情形之一引起负伤、致残、死亡的,应当认定为工伤,其范围为:1.从事本单位日常生产、工作或本...
02-24 -
工人在工地摔跤了 检查骨头坏死 回去休息3个月 可以拿误工费吗
工人在工地摔跤了,检查骨头坏死,回去休息3个月,可以拿误工费吗1、因工伤接受治疗期间以及出院后按医嘱休息期间,如果能够被认定为停工留薪期的,该期间内工伤职工可以享受与工伤前工资福利待遇不变的待遇,即需要按工伤前所有...
05-07 -
下班骑电动车摔跤算不算工伤
一、下班骑电动车摔跤算不算工伤?不算工伤,职工上下班途中发生交通事故认定为工伤,必须同时满足三个条件,即合理时间、合理路线、非本人主要责任,缺一不可。职工上班途中骑车摔伤,因为应当由自己承担主要责任,不符合认定为...
11-22 -
上下班骑摩托摔跤算不算工伤
一、上下班骑摩托摔跤算不算工伤?自己摔伤不算工伤。在上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故的才属于工伤。如果是醉酒骑摩托车摔伤的,不属于工伤。依据《工伤保险条例》第十四条职工有下列情形之一的,应当认定为工...
02-14 -
上下班路上摔跤算不算工伤
工伤认定是劳动行政部门依据法律的授权对职工因事故伤害(或者患职业病)是否属于工伤或者视同工伤给予定性的行政确认行为。劳动者在工作或视同工作过程中因操作不当或其它原因造成了对人身的侵害,为了鉴定该侵害的主体...
02-25 -
下班后在工厂摔跤算不算工伤?
一、下班后在工厂摔跤算不算工伤?工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到的事故伤害属于工伤,下班后在公司摔倒是不是属于工伤得经过鉴定,可以提出工伤认定申请。依据《工伤保险条例》第十四...
02-14 -
上下班途中摔跤算不算工伤
工伤认定是劳动行政部门依据法律的授权对职工因事故伤害(或者患职业病)是否属于工伤或者视同工伤给予定性的行政确认行为。劳动者在工作或视同工作过程中因操作不当或其它原因造成了对人身的侵害,为了鉴定该侵害的主体...
04-10 -
上下班途中自己摔跤受伤算是工伤吗
上下班途中自己摔跤受伤不算工伤。上下班途中受伤的只有是受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的才属于工伤,其他情况受伤的不认定为工伤。《工伤保险条例》第十四条,职工有下列情形...
03-08 -
在公司楼梯摔跤骨折算不算工伤
工伤认定是劳动行政部门依据法律的授权对职工因事故伤害(或者患职业病)是否属于工伤或者视同工伤给予定性的行政确认行为。劳动者在工作或视同工作过程中因操作不当或其它原因造成了对人身的侵害,为了鉴定该侵害的主体...
04-10 -
上下班摔跤工伤
工伤认定是劳动行政部门依据法律的授权对职工因事故伤害(或者患职业病)是否属于工伤或者视同工伤给予定性的行政确认行为。劳动者在工作或视同工作过程中因操作不当或其它原因造成了对人身的侵害,为了鉴定该侵害的主体...
04-10 -
在单位摔跤算不算工伤
工伤认定是劳动行政部门依据法律的授权对职工因事故伤害(或者患职业病)是否属于工伤或者视同工伤给予定性的行政确认行为。劳动者在工作或视同工作过程中因操作不当或其它原因造成了对人身的侵害,为了鉴定该侵害的主体...
10-24 -
上班时间摔跤算不算工伤
上班时间摔跤算不算工伤【法律意见】【法律依据】《工伤保险条例》第十四条职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:(一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;(二)工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性...
12-01 -
上班时间骑车摔跤算不算工伤
单位上班时间腰扭伤算不算工伤工作中把腰扭伤属于工伤。只要是工作时间工作地点由于工作原因受到的伤害都是工伤,只是程度不同而已。职工工作时间,工作场所内,因为工作原因把腰部扭伤,符合《工伤保险条例》第十四条(一)款...
04-14 -
摔跤 申报公工伤
摔跤扭到脚怎么申请工伤认定劳动者上班期间扭伤了脚,是算工伤的,劳动者应当携带相关资料到当地的社保部门申请工伤认定。1、向人力资源和社会保障局(原劳动局)申请工伤认定,公司需要在事故发生的一个月内申报,如果公司不...
11-23 -
肇事没撞到自己摔跤逃逸怎么处罚?
一、肇事没撞到自己摔跤逃逸怎么处罚?肇事没有撞到对方,逃逸按照交通肇事处理看主观心态,虽没有碰撞,但不一定不是交通事故,因为有引起和被引起的关系。且你有救助义务。二、交通肇事死亡一人逃逸怎么判刑?七年以上有期徒...
05-01 -
员工出差摔跤可以认定工伤
员工出差受伤算工伤吗劳动部1996年发布的《企业职工工伤保险试行办法》规定“由于工作紧张突发疾病造成死亡或经第一次抢救治疗后全部丧失劳动能力的”应该认定为工伤。《工伤保险条例》规定“在工作时间和工作岗位,突...
11-25 -
在工地摔跤腰椎骨折该怎么办
在工地摔跤腰椎骨折该怎么办1、建议去当地社保局申请工伤认定,能够认定为工伤的话,等出院后伤情稳定了再去申请劳动能力鉴定,确定劳动能力伤残等级,然后向用人单位主张工伤赔偿。2、如果用人单位不配合的话是可以申请劳动...
05-04 -
工地走路摔跤算不算工伤
在工地受伤算不算工伤工人跟着包工头在建筑工地干活,因为包工头不具备用工主体资格,根据劳动部《关于确立劳动关系有关事宜的通知》(劳社部发〔2005〕12号)第四条“建筑施工、矿山企业等用人单位工程(业务)或经营权发包...
11-30