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拆迁分房产生纠纷怎么办
律师解析:1、行政裁决:经当事人申请,由县级以上地方人民政府房屋拆迁管理部门裁决。房屋拆迁管理部门是被拆迁人的,由同级人民政府裁决。裁决的内容应当包括补偿方式和补偿金额、安置用房面积和安置地点、搬迁期限、搬迁...
06-22 -
动迁果蔬补偿标准
果树的补偿标准根据果树类别、树龄等逐年递增。如:樱桃树树龄8-20年,每株补偿1500-2000元。征占农村树林木补偿标准:1、农村白沙树,槐树,柳树等树木为1-4年的为每一亩5000元,5—12年的每一亩18000元。13-20年的为30000元...
12-21 -
施工合同的履行原则及在履行过程中应该注意哪些问题
合同效力,指依法成立受法律保护的合同,对合同当事人产生的必须履行其合同的义务,不得擅自变更或解除合同的法律拘束力,即法律效力。这个“法律效力”不是说合同本身是法律,而是说由于合同当事人的意志符合国家意志和社会利...
05-04 -
公租房如何申请 具体程序是怎样
公租房是如今城镇当中的一种针对住房困难家庭的保障性住房,政府将修建好的公租房出租给个人或家庭一段时间,然后收取低于市场价的房租。很多人不知道公租房该如何申请,下面本站小编将在下文中为您介绍。申请人首先需持身...
03-02
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环卫工辞退劳动法中规定需要支付赔偿吗?
一、环卫工辞退《劳动法》中规定需要支付赔偿吗?《劳动法》目前已经被废止,但是按照《劳动合同法》中的内容:需要向员工支付每满一年支付一个月工资作为偿金;六个月以上不满一年的,按一年计算,即支付一个月工资作为补偿金...
01-10 -
环卫工工伤认定书
工伤认定书怎么撤销撤销流程:申请人写出一份对工伤认定决定通知书进行复议的申请书,陈述申请复议的理由,只要理由是合理充分的,则区劳动和社会保障局即可撤销工伤认定书。《工伤保险条例》第十七条职工发生事故伤害或者按...
12-01 -
环卫工有五险一金吗
环卫工65岁被辞,公司没任何补偿公司没签合同没有五险一金,环卫工被辞后你好,若单位没有缴纳社保,要求单位补缴社保,若未签合同,还可以要求单位支付双倍工资,以及要求单位支付经济补偿、克扣的工资、加班工资及赔偿金、失业保...
01-27 -
环卫工工伤
投诉环卫工找哪个部门向城市管理局投诉,网上可以找到你所在地的城管局电话,说明原因;如果城管局没有解决,可以向检察机关投诉城管局。法律依据:《城市市容和环境卫生管理条例》...
04-26 -
环卫工喻车祸谁赔偿
职工遇到车祸误工费谁赔偿通常误工费包括工资部分,由全责方负责赔偿。如果任何一方不赔误工费(包括)工资,可以诉讼公交运输责任、全责方意外伤害和人员公司工伤赔偿。具体应赔偿的损失包括医疗费、误工费、住院伙食补助...
12-02 -
环卫工公租房
公租房可以继承吗公租房又称公共租赁住房,是指由国家提供政策支持,各种社会主体通过新建或者其他方式筹集房源、专门面向中低收入群体出租的保障性住房,是一个国家住房保障体系的重要组成部分。公共租赁住房不是归个人所...
12-03 -
马路环卫工五险一金
环卫工65岁被辞,公司没任何补偿公司没签合同没有五险一金,环卫工被辞后你好,若单位没有缴纳社保,要求单位补缴社保,若未签合同,还可以要求单位支付双倍工资,以及要求单位支付经济补偿、克扣的工资、加班工资及赔偿金、失业保...
04-01 -
如果环卫工被辞退需要赔偿吗?
一、如果环卫工被辞退需要赔偿吗?如果环卫工被辞退用人单位也是需要进行赔偿的。单位需要向员工支付的经济补偿金规定是:每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付补偿金;六个月以上不满一年的,按一年计算,即支付一个月...
09-05 -
环卫工劳动合同范本
2022-环卫工劳务合同范本甲方:主要负责人:乙方:性别:户籍所在地:现居住地:甲乙双方经友好协商,根据《_____》、《_____》和有关规定,就劳务合作一事达成一致,自愿签订本劳务合同,共同遵守本合同所列条款。一、合同期限合同期限...
11-23 -
劳动法环卫工享受双休吗
暑期工受劳动法保护么利用暑假打工,确实不受劳动法律法规的保护。我国《劳动法》和《工伤保险条例》中所称的“劳动者”和“职工”均是指已与用人单位建立劳动关系的人。大学生利用假期打工,尚未与用人单位形成劳动关系...
03-15 -
环卫工遇车祸谁来赔偿
交通事故赔偿是在交通事故责任者依法对受害者进行的相应赔偿,依法交通事故赔偿包括财产损失赔偿和人身损害赔偿两大类,而具体的赔偿标内容需要依照相应的法律规定来履行。当事人可以就事故赔偿先行协商,协商不成的可以由...
02-28 -
工伤赔偿标准环卫工摔伤
受工伤的劳动者最关心的就是工伤赔偿,而工伤赔偿的标准是由工伤鉴定结果决定的,在工伤鉴定结果的基础上,按照法定的工伤赔偿计算方式进行相关计算,得出的最终结果就是劳动者工伤赔偿的数额。
为了充分保护工伤纠纷各...
03-25 -
环卫工超龄算不算工伤?
一、环卫工超龄算不算工伤?超过法定退休年龄人员,不能认定工伤,只能依人身损害相关规定,要求用工单位支付相应待遇。我国原劳动部1996年发布的《企业职工工伤保险试行办法》对工伤的范围作了明确规定。职工由于下列情形...
02-16 -
鞍山环卫工上五险一金
环卫工65岁被辞,公司没任何补偿公司没签合同没有五险一金,环卫工被辞后你好,若单位没有缴纳社保,要求单位补缴社保,若未签合同,还可以要求单位支付双倍工资,以及要求单位支付经济补偿、克扣的工资、加班工资及赔偿金、失业保...
01-27 -
环卫工签合同
暑假工需要签合同吗劳动合同,是用人单位(包括企业、事业、国家机关、社会团体等组织)同劳动者之间确定劳动关系,明确相互权利义务的协议。暑假工需要签合同,以保障自身合法权益。1、需要签合同;2、短期劳动合同;3、不签...
11-28 -
环卫工试用期劳动合同范本怎么写?
说到城市的美容师,大家都会马上想环卫工人。我们的城市街道能保持每天干净整洁,都是大量的环卫工辛苦工作的结果。环卫工人每天凌晨开始工作,天黑才能下班。因为收入低,工作辛苦,所以人员流动频繁。环卫工作为一个特殊的工...
07-01 -
环卫工为什么没有五险一金
环卫工65岁被辞,公司没任何补偿公司没签合同没有五险一金,环卫工被辞后你好,若单位没有缴纳社保,要求单位补缴社保,若未签合同,还可以要求单位支付双倍工资,以及要求单位支付经济补偿、克扣的工资、加班工资及赔偿金、失业保...
01-27 -
环卫工工伤赔偿标准
工伤赔偿标准环卫工摔伤赔偿项目包含:1.医药费;2.停工留薪期内工资;3.护理费;4.住院期间伙食补助费、交通费;5.工伤一次性赔偿:一次性伤残补助金、一次性工伤医疗补助金、一次性伤残就业补助金。工伤赔偿可依据《工伤保险条...
12-02 -
七十岁环卫工被辞退补偿有吗
一、七十岁环卫工被辞退补偿有吗只要签了劳动合同,就有补偿,经济补偿没有年龄限制。虽然劳动者年龄已70岁,但用人单位与劳动者仍然继续履行合同,若用人单位以后解除劳动合同(辞退)或者终止劳动合同,仍然应该按劳动者在本单...
09-28 -
环卫工交通事故工伤
员工交通事故工伤赔偿费用有哪些1、交通事故赔偿已给付了医疗费、丧葬费、护理费、残疾用具费、误工工资的。企业或者工伤保险经办机构不再支付相应的待遇(交通事故赔偿的误工工资相当于工伤津贴)。企业或者工伤保险...
12-01 -
环卫工车祸刑事责任认定
造成车祸重伤刑事责任吗依据我国相关司法解释的规定,交通事故将人撞成重伤的,有没有刑事责任要依据具体的情况而定,要看重伤多少人、承担怎样的责任等。相关法律规定《最高人民法院关于审理交通肇事刑事案件具体应用法律...
12-02 -
环卫工车祸责任认定
车祸责任如何认定如果你酒驾,同时又有以下行为,一般都会认定为全责(此处列举常见情形,具体情形应该以交警部门出具的交通事故责任认定书为准):1、追尾前车尾部的,负事故全部责任。2.变更车道时,未让正在该车道内行驶的车先...
12-02 -
环卫工满十年辞退补偿多少钱
一、环卫工满十年辞退补偿多少钱?经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。劳动者月工资高于...
10-04 -
环卫工上班车祸怎样赔偿
上班车祸公司怎么赔偿首先要进行工伤认定,认定为工伤的才有赔偿。(1)交通事故赔偿已给付了医疗费、丧葬费、护理费、残疾用具费、误工工资的,企业或者工伤保险经办机构不再支付相应的待遇(交通事故赔偿的误工工资相当于...
12-02 -
聘用环卫工属劳动合同
聘用合同可否代替劳动合同实际上聘用合同本身就是劳动合同,可能形式不同,但是其内容也应该符合劳动法。如果不符合,则不符合部分无效,全部不符合,则全部无效。但劳动关系仍然存在。达不到你说要求的目的。企业签订的聘用合...
11-25