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员工只交工伤保险
劳动保障是指以保护劳动者的基本权益所采取的一切措施和行为的总和。劳动保障制度的目的就是以保障劳动者的合法权益为目的的,这是区别于其他对劳动关系调整的法律制度。劳动保障的内容是主体的独立人格、法律地位和物...
12-18 -
毕业签培训合同违约金
劳动关系是指劳动者与用人单位依法签订劳动合同而在劳动者与用人单位之间产生的法律关系。劳动关系自用工之日起建立。而建立劳动关系,应当订立书面劳动合同。
而劳动关系的认定其实是一个大课题,不仅涉及到如何根...
10-11 -
2022二胎需要准生证
基于亲子关系的特殊情感联系和家庭共同生活状态,父母对未成年子女的抚养虽是强制义务,但绝大多数情形是父母自觉自愿地履行其义务为结果,法律和社会公力无须过多干预或介入。然而,这并不排除现实生活中少数人自私自利,生而...
09-15 -
组织、领导、参加黑社会性质组织罪量刑标准
1、组织、领导黑社会性质的组织的,处七年以上有期徒刑,并处没收财产;积极参加的,处三年以上七年以下有期徒刑,可以并处罚金或者没收财产;其他参加的,处三年以下有期徒刑、拘役、管制或者剥夺政治权利,可以并处罚金。2、犯本...
02-03
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工程工人劳务合同范本(常用13篇)
工程工人劳务合同范本1甲方:乙方:身份证号:根据工程需要,甲方将“长寿区机动车驾驶人考试中项目”的人工挖孔桩承包给乙方施工,按照“民法典”和“建筑管理条例”的有关规定,结合现场实际,经双方共同协商,明确责、权、利的关...
12-08 -
事业单位工人延迟退休年龄
事业单位工人退休年龄目前关于事业单位退休年龄的政策还是执行的1993年的《国家事业单位暂行条例》,该条例规定了国家事业单位的退休该条件为以下四种条件方可退休:第一,男性年满六十周岁,女性年满五十五周岁;第二,丧失工作...
03-01 -
新劳动法女性工人退休年纪
新劳动法解雇1、2008年1月1日以后,合同期满用人单位不续签合同,应支付经济补偿,但只能从08年1月1日计算工作时限。2、经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满1年支付一个月工资的标准向劳动者支付。3、6个月以上不满1年...
03-05 -
倒班工人退休年龄
女工人退休年龄国家法定的企业职工退休年龄是男年满60周岁,女工人年满50周岁,女干部年满55周岁。从事井下、高温、高空、特别繁重体力劳动或其他有害身体健康工作的,退休年龄男年满55周岁,女年满45周岁,因病或非因工致残,由...
11-30 -
工人在工地宿舍死亡怎么理赔
工人在工地宿舍死亡怎么理赔工地死亡赔偿60-100万左右。因工死亡待遇包括:(1)一次性工亡补助金:上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍;(2)丧葬补助金:6个月的统筹地区上年度职工月平均工资;(3)供养亲属抚恤金:按照死亡职工本...
12-08 -
超过60岁以上 工人可以申请工伤吗
超过60岁以上,工人可以申请工伤吗年满60岁,即不具有法定劳动者资格,用工单位聘用的,不是劳动关系,不受劳动法规调整,不适用《工伤保险条例》,不能申请工伤认定。工作中遭受事故伤害的,由雇佣单位按人身损害承担赔偿责任,但本人...
01-08 -
工人在下班期间宿舍摔伤算工伤吗
一、工人在下班期间宿舍摔伤算工伤吗职工下班后,在回宿舍过程中摔伤的,可以认定为工伤,但回到宿舍后在休息期间摔伤的,不属于工伤。《中华人民共和国工伤保险条例》第十四条职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:(一)在工作时...
12-29 -
工人感冒的医疗费用能报销吗
生育医疗费用怎么报销一、生育医疗费报销流程:1、申请人在社保保险管理官方平台提出申请。2、提交材料。3、材料审核。4、审核通过。审核不通过需开具一次性补正材料通知书,并补齐相关材料。5、对受理材料进行整理。6、...
11-28 -
江阴工人工伤工资怎么算
企业倒闭后工人工资怎么算破产财产在优先清偿破产费用和共益债务后,依照下列顺序清偿:(一)破产人所欠职工的工资和医疗、伤残补助、抚恤费用,所欠的应当划入职工个人账户的基本养老保险、基本医疗保险费用,以及法律、行政法...
11-29 -
工人劳动合同样本(精选11篇)
工人劳动合同样本1雇佣合同书甲方:_________________性别居民身份证号码出生日期______年____月____日家庭住址邮政编码_乙方:_________________性别居民身份证号码出生日期______年____月____日家庭住址邮政编码_鉴于...
12-30 -
工人五病调岗
调岗调薪根据自身生产经营需要调整员工的工作岗位及薪酬标准是企业用人自主权的重要内容,1,劳动合同变更的程序要求《劳动合同法》第三十五条规定“用人单位与劳动者协商一致,可以变更劳动合同约定的内容。变更劳动合同,...
03-01 -
工地工人脑溢血死亡怎么赔偿
取保候审后缓刑的几率有多大??取保候审与判决结果没有直接关系。从司法实践来看,只有罪轻的可以办理取保候审,争取缓刑的机会就大一点,但不是必然,几率多少是不好说的。法律规定:《刑事诉讼法》第六十五条明确规定,人民法院、...
11-30 -
工人在工地宿舍死亡如何赔偿
申请宅基地1、符合条件的村民提出用地申请;2、村民小组、村委会讨论通过,并有80%以上社员签字同意;3、国土房管所派员现场选址勘察;4、申请人提交相关申报材料;5、张榜公布;6、乡镇人民政府审核;7、国土房管所补审后上...
12-08 -
公司工厂迁移工人如何赔偿
一、公司工厂迁移工人如何赔偿?工厂迁移违法辞退工人的,赔偿金按照补偿金的双倍计算。《劳动合同法》第四十七条【经济补偿的计算】经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六...
03-22 -
工人工伤赔偿计算
工人工伤怎么赔偿第一步,要求用人单位垫付医疗费,进行治疗。第二步,收集劳动关系的相关证明,这一点相当关键。第三步,进行工伤认定。第四步,进行劳动能力鉴定。第五步,申请劳动仲裁,索赔工伤待遇。根据鉴定的伤残等级以及《工...
02-25 -
工人在工地受伤如何维权——提供劳务者受害责任纠纷办案指引(一)工人篇
工人在工地受伤如何维权——提供劳务者受害责任纠纷办案指引(一)工人篇随着中国的城市化发展,越来越多的建筑与基础设施拔地而起,这其中离不开建筑工人的辛勤劳动。在这个过程中,建筑工人可能会出现不慎跌落脚手架或者其他...
04-01 -
工人工伤,老板不给赔偿,怎么办
要求我们老板给赔偿,工人工伤老板不赔偿应该怎么办?您好,针对您的工人工伤,老板不给赔偿,怎么办问题解答如下:1、申请劳动仲裁,由劳动仲裁委依据裁决,裁决书生效后,被申请人拒不执行的,申请人可以向人民法院申请强制执行;2、公司...
11-30 -
工地工人离职工资立即结算吗
一、工地工人离职工资立即结算吗这个不一定,需要和工地协商结算。关于劳动者离职工资的结算问题,要区分是劳动者提出解除合同还是用人单位辞退。如果是劳动者提出,那么可以获得所有工资,仅此而已,用人单位不得扣下。如果是...
12-03 -
电子厂里女工人退休年龄
女工人退休年龄国家法定的企业职工退休年龄是男年满60周岁,女工人年满50周岁,女干部年满55周岁。从事井下、高温、高空、特别繁重体力劳动或其他有害身体健康工作的,退休年龄男年满55周岁,女年满45周岁,因病或非因工致残,由...
12-13 -
公司欠债有工人签字欠款会不会有效
一、公司欠债有工人签字欠款会不会有效公司欠债有工人签字欠款不代表是公司借款,公司借款需要加盖公司公章。因为法人是一个独立的主体,具有法人财产权,以自己的全部财产对债务承担责任。《企业破产法》第三十六条债务人...
12-30 -
工人工伤老板实在无力赔偿怎么办
一、工人工伤老板实在无力赔偿怎么办工伤赔偿对于用人单位来说是债务,公司的债务由公司财产承担。所以老板无力赔偿的情况下,可以执行公司财产支付工伤赔偿费用。《中华人民共和国工伤保险条例》第六十二条用人单位依照...
12-15 -
粉刷工人与老板个人劳务合同范本
终止劳务派遣合同通知书范文先生小姐(员工工号):依据《劳动合同法》相关规定,××公司依法解除此前您与××公司订立的劳动合同(合同期限:年月日至年月日)。解除您的理由是:1、过失性解除○在试用期间被证明不符合录用条...
02-01 -
实际是工人劳务分包
劳务分包中是否存实际施工人存在,因建设工程质量发生争议的,发包人可以以总承包人、分包人和实际施工人为共同被告提起诉讼。《最高人民法院关于审理建设工程施工合同纠纷案件适用法律问题的解释》第二十六条明确规定:“...
11-30 -
公司搬迁到另一个城市 工人不去的能有赔偿吗
公司搬迁到另一个城市,工人不去的能有赔偿吗公司搬迁到另一个城市,工人不去解除劳动合同的,有赔偿。因为这属于订立劳动合同的客观情况发生重大变化;致使劳动合同无法履行,经用人单位与劳动者协商,未能就变更劳动合同内容达...
12-03 -
工人工伤责任该怎样划分 法律上有哪些规定
工人工伤责任该怎样划分,法律上有哪些规定工人工伤责任的划分,首先要明确工伤事故发生的原因,如果是劳动者故意犯罪的、醉酒或者吸毒的、自残或者自杀所引起事故的发生,不应当认定为工伤,由工人自己承担责任。反之,如果在...
11-12